ΑΡΣΙ-Ενωτικό Κίνημα για την Ανατροπή Γ.Ν. Νίκαιας - Πειραιά

ΑΓΩΝΙΣΤΙΚΟΣ ΞΕΣΗΚΩΜΟΣ ΤΩΡΑ

 

Ενωτικό Κίνημα για την Ανατροπή Γ.Ν. Νίκαιας - Πειραιά

Αριστερή Ριζοσπαστική Συνεργασία Υγειονομικών Γ.Ν. Νίκαιας – Πειραιά

 

17/2/2026

 

Κλιμακώνεται το κυβερνητικό έγκλημα ενάντια στο νοσοκομείο μας. Κλέβονται δεκάδες οργανικές θέσεις ειδικευόμενων και δίνονται «πεσκέσι» στο μεγαλοκαθηγητικό κατεστημένο του «Αττικού». Την Παρασκευή 13/2 έγινε για το συγκεκριμένο θέμα συνάντηση εκπροσώπων των γιατρών του νοσοκομείου (μελών ΕΓ ΟΕΝΓΕ, ΔΣ ΕΙΝΑΠ, ΔΣ Συλλόγου Εργαζομένων νοσοκομείου) με τον υπουργό στην οποία συμμετείχαν η διοικήτρια του νοσοκομείου και ο διοικητής της 2ης ΥΠΕ. Εκεί μεταξύ άλλων τονίσαμε την υποκρισία Γεωργιάδη που ετοιμάζεται στις 19/2 να έρθει στο νοσοκομείο και να «εγκαινιάσει» ντουβάρια άδεια από γιατρούς και λοιπό προσωπικό τα οποία ντουβάρια είναι ημιτελή και πλημμυρίζουν κάθε τόσο. Καμία συγκεκριμένη απάντηση δεν πήραμε για την κλοπή των οργανικών θέσεων ειδικευόμενων, μείναμε στο «θα το δούμε». Άλλωστε και συγκεκριμένη δέσμευση να αποσπούσαμε από τον Γεωργιάδη και πάλι δεν θα τον πιστεύαμε αφού πρόσφατα αρχές Δεκεμβρίου σε προηγούμενη συνάντηση είχε δεσμευθεί συγκεκριμένα και ξεκάθαρα πως το Δερματολογικό στο ΓΝΔΑ «Αγία Βαρβάρα» θα παρέμενε σε πλήρη λειτουργία ως Τμήμα του ΕΣΥ ανήκοντας στον οργανισμό του Νικαίας και λίγες εβδομάδες μετά παραβίασε αδίστακτα την ίδια του την δέσμευση κάνοντας άλλη μια από τις συνήθεις μεγαλειώδεις του κωλοτούμπες στις οποίες είναι πρωταθλητής.

 

Είναι σαφές πως η κυβέρνηση δεν πρόκειται να κάνει καμία απολύτως υποχώρηση στην αντιδραστική καταστροφική πολιτική της (υπέρ της ιδιωτικοποίησης των πάντων, υπέρ της ιδιοτέλειας του μεγαλοκαθηγητικού κατεστημένου και ενάντια στο νοσοκομείο μας και στα στοιχειώδη μας δικαιώματα) αν δεν πιεστεί ΑΣΦΥΚΤΙΚΑ από τον αγώνα μας. Που πρέπει να είναι πραγματικός και όχι "συμβολικός". Που πρέπει να αφορά το σύνολο των αιτημάτων (υποστελέχωση, υποχρηματοδότηση, υπερεξόντωση του προσωπικού, τα έργα που βολοσέρνουν σχεδόν δυο χρόνια και τελειωμό δεν έχουν προκαλώντας έτσι πρόσθετα σοβαρότατα προβλήματα στο νοσοκομείο παρά βοηθώντας το, αισχρή κομματική ρουσφετοκρατία, κακοδιοίκηση, κουτοπόνηρη μεταβίβαση κυβερνητικών – διοικητικών ευθυνών στους υγειονομικούς, ιδιαίτερα προβλήματα των νέων γιατρών κλπ, κλπ …)

 

ü  Όλοι και όλες στην Γενική Συνέλευση Γιατρών Τετάρτη 18/2, 1.30 μμ στην αίθουσα συγκεντρώσεων (παλιά τραπεζαρία) να πάρουμε πραγματικά αγωνιστικές αποφάσεις που θα πιέζουν πραγματικά την κυβέρνηση

 

ü  Όλοι και όλες την Πέμπτη 19/2 στις 11πμ στην συγκέντρωση διαμαρτυρίας του Συλλόγου Εργαζομένων για να «υποδεχτούμε» όπως του αξίζει τον υπουργό Λαθρεμπορίου της Υγείας, Ιδιωτικοποίησης των Πάντων, Διάλυσης της Δημόσιας Περίθαλψης, Κωλοτούμπας Εναντίον του Νοσοκομείου μας και Υπέρ του Μεγαλοκαθηγητικού Πανεπιστημιακού Κατεστημένου

Ε΄ ΕΛΜΕ Θεσ/νίκης: Πρόσκληση σε σύσκεψη συντονισμού ΕΛΜΕ, ΣΕΠΕ, συλλογικοτήτων εκπ/κού κινήματος, Δευτ. 16/2, 6.30 μ.μ., ΕΔΟΘ (Προξένου Κορομηλά 51)

Ε΄  ΕΛΜΕ  Θεσσαλονίκης                                      Θεσσαλονίκη, 16/2/2026

Προξένου  Κορομηλά  51

e.elme.thess@gmail.com                                            

 

ΠΡΟΣΚΛΗΣΗ ΣΕ ΣΥΣΚΕΨΗ ΣΥΝΤΟΝΙΣΜΟΥ ΕΛΜΕ, ΣΕΠΕ,

ΑΠΕΡΓΙΑΚΩΝ ΕΠΙΤΡΟΠΩΝ, ΣΥΝΑΔΕΛΦΩΝ, ΦΟΙΤΗΤΙΚΩΝ ΣΥΛΛΟΓΩΝ,

ΦΟΙΤΗΤΩΝ, ΣΥΛΛΟΓΩΝ ΓΟΝΕΩΝ, ΓΟΝΙΩΝ, ΣΥΛΛΟΓΙΚΟΤΗΤΩΝ

 

ΔΕΥΤΕΡΑ 16/2 ΣΤΙΣ 6.30 μ.μ. ΣΤΗΝ ΕΔΟΘ (Προξένου Κορομηλά 51)

 

Η Ε ΕΛΜΕ-Θ, υλοποιώντας απόφαση της Γενικής Συνέλευσης (11/2/2026) καλούμε σύσκεψη συντονισμού την οποία και απευθύνουμε σε όλες τις ΕΛΜΕ και ΣΕΠΕ, απεργιακές επιτροπές, συναδέλφους, φοιτητικούς συλλόγους, φοιτητές, συλλόγους γονέων, γονείς, καθώς και  συλλογικότητες, τη Δευτέρα 16/2 στις 6.30 μ.μ. στην ΕΔΟΘ (Προξένου Κορομηλά 51) σε μια ιδιαίτερα κρίσιμη για το εκπαιδευτικό κίνημα συγκυρία. Για να ενισχύσουμε τη μάχη κατά των αντιεκπαιδευτικών μέτρων της κυβέρνησης και του σχεδίου αναθεώρησης του Συντάγματος που στόχοι του είναι η ιδιωτικοποίηση της εκπαίδευσης, οι δημοσιονομικοί κόφτες και ο περιορισμός των διεκδικήσεων, η άρση της μονιμότητας, όπως έχει ήδη ανακοινωθεί επίσημα. Για να ενισχύσουμε τον αγώνα κατά της αξιολόγησης, των διώξεων, του νέου πειθαρχικού της κυβέρνησης. Για να προωθήσουμε τις διεκδικήσεις των σωματείων μας.

Η επίθεση της κυβέρνησης της ΝΔ ενάντια στη δημόσια εκπαίδευση, τα δικαιώματα και τις ελευθερίες μας έχει πάρει χαρακτήρα χιονοστιβάδας για την ολοκλήρωση της πιο  αντιδραστικής μεταρρύθμισης στην παιδεία με επελαύνοντα αυταρχισμό.  Με τη γενίκευση της αξιολόγησης για όλους με τις δεκάδες  κλήσεις για αξιολόγηση σε σχολεία στη ΔΔΕ και ΔΠΕ Δυτ. Θεσ/νίκης σε μια επιχείρηση σκούπα για τη διαμόρφωση κλίματος πιέσεων για να καμφθεί η συλλογική αντίσταση του κλάδου. Την κλιμάκωση του αυταρχισμού ( διώξεις, εκπαιδευτικοδικεία στην Τρίπολη, νέο πειθαρχικό, κ.ά.). Την αστυνομοκρατία στα πανεπιστήμια, τις  εκατοντάδες χιλιάδες διαγραφές φοιτητών, τις πειθαρχικές διώξεις και τα ιδιωτικά ΑΕΙ. Το σχέδιο αναθεώρησης του Συντάγματος με στόχο και την άρση της μονιμότητας. Τους νέους αντιεκπαιδευτικούς σχεδιασμούς με το «Εθνικό Απολυτήριο» που  θα βάλει ταφόπλακα στη δημόσια λυκειακή βαθμίδα με σκληρές ανταγωνιστικές εξετάσεις μηχανισμό αποκλεισμού. Τα χιλιάδες κενά  πανελλαδικά και στη ΔΔΕ Δυτικής Θεσσαλονίκης, τη διαχείρισή τους με υποχρεωτικές υπερωρίες. Τις παραβιάσεις των εργασιακών μας δικαιωμάτων (ωράριο εργασίας, εφημερίες, αυθαιρεσίες, κ.ά.).

Την ίδια στιγμή μέσω της έκθεσης του ΟΟΣΑ προαναγγέλλουν και νέα μέτρα σχετικά με Διευθυντές μάνατζερ, μέντορες, συντονιστές, όλοι με νέες αρμοδιότητες στην αξιολόγηση, αυτονομία σχολικής μονάδας, κ.ά.

Και όλα αυτά με την   οικονομική μας κατάσταση να επιδεινώνεται στα όρια της επιβίωσης με  τη συνεχή μισθολογική μας καθήλωση και την ανεξέλεγκτη ακρίβεια και αισχροκέρδεια.

Σε ένα περιβάλλον πολέμου, με την πρωτοφανή και σοκαριστική επιθετικότητα των Η.Π.Α. και τους ιμπεριαλιστικούς ανταγωνισμούς να διαλύουν λαούς και κράτη, να μοιράζουν γη και πόρους.

Η απάντηση των σωματείων μας και όλων των εκπαιδευτικών στην επίθεση που εντείνεται ενάντια στο δημόσιο σχολείο και την εργασία μας,  πρέπει να είναι άμεση, μαζική και οργανωμένη με πολύμορφο ανυποχώρητο αγώνα διαρκείας.  Μαζί με όσους παλεύουν για δημόσια παιδεία για όλους/ες.

                                                                                                                                                              Για το Δ.Σ

 

         

                      Ο Πρόεδρος                                   Η Γραμματέας

                    Χρήστος Ζαγανίδης                             Σοφία Στεφανίδου

Βιβλιοπαρουσίαση: Σωτ. Τσιώλη, «Ιστορία της Θεραπευτικής Παιδαγωγικής-Ειδικής Αγωγής στην Ελλάδα (1882-1980)», Τετ. 18/2, 5.30μμ, Πύργος Παιδ. Σχολής – αιθ. Λόγου και Τέχνης

Ο Σύλλογος Αποφοίτων Παιδαγωγικής Σχολής ΑΠΘ

σας καλεί στην βιβλιοπαρουσίαση:

«Ιστορία της Θεραπευτικής Παιδαγωγικής-Ειδικής Αγώγης στην Ελλάδα (1882-1980)

Τόμος 1ος: Η ανάπτυξη της Θεραπευτικής Αγωγής – Ειδικής Αγωγής ως επιστημονικού κλάδου»

του Σωτήρη Τσιώλη

Θα μιλήσουν:

• Ηλίας Βασιλειάδης, επίκουρος καθηγητής Πανεπιστημίου Μακεδονίας
• Ανδρέας Καμπάς, ψυχολόγος
• Χρήστος Τουρτούρας, καθηγητής ΠΤΔΕ ΑΠΘ
• και ο συγγραφέας του βιβλίου

Συντονίζει ο Χρήστος Τζήκας, αφ. καθηγητής ΠΤΔΕ ΑΠΘ

Η εκδήλωση θα γίνει την Τετάρτη 18/2, στις 5.30μμ, στον Πύργο Παιδαγωγικής Σχολής του ΑΠΘ, στην αίθουσα «Λόγου και Τέχνης» (10ος όροφος)

https://alumnieduc.web.auth.gr/index.php/2026/02/16/tsiolis/

Παρεμβάσεις ΠΕ: Η ιδιωτικοποίηση της εκπαίδευσης είναι ΕΔΩ - Voucher και ιδιώτες στα δημόσια νηπιαγωγεία!

Η ΙΔΙΩΤΙΚΟΠΟΙΗΣΗ ΤΗΣ ΕΚΠΑΙΔΕΥΣΗΣ ΕΙΝΑΙ ΕΔΩ

VOUCHER και ιδιώτες στα δημόσια νηπιαγωγεία!

Από τον Νοέμβριο του 2024 είχαμε επισημάνει (δήλωση εκπροσώπων ΠΑΡΕΜΒΑΣΕΩΝ ΠΕ στο ΔΣ της ΔΟΕ, ΕΙΔΙΚΗ ΑΓΩΓΗ…. ΜΕ VOUCHER ΣΤΟ ΔΗΜΟΣΙΟ ΝΗΠΙΑΓΩΓΕΙΟ- ΣΔΙΤ ΕΝΤΟΣ ΤΑΞΕΩΝ ότι η ιδιωτικοποίηση της εκπαίδευσης αποκτά διευρυμένα χαρακτηριστικά και ετοιμάζεται να μπει στο δημόσιο σχολείο. Τα κουπόνια, μέσα από το πολυδιαφημιζόμενο πρόγραμμα πρώιμης παρέμβασης ( 2021), για μαθητές με αναπηρία 0-6 ετών αποτελούν πλέον  κερκόπορτα  για την είσοδο ιδιωτικών κέντρων στα σχολεία μας. Με την  Υ. Α. 4510/2024 – ΦΕΚ Β 6068/01.11.2024, το κράτος αποσύρεται από μια ακόμα βασική του ευθύνη (της πρώιμης παρέμβασης στο Ν/Γ) και «εντάσσει» στο δημόσιο σχολείο ιδιώτες/παρόχους που θα καρπωθούν από το ταμείο ανάκαμψης ένα ακόμα κονδύλι. 

Το ΥΠΑΙΘ  φέρνει τα κουπόνια -voucher στα δημόσια νηπιαγωγεία, ιδιωτικοποιώντας με τον τρόπο αυτό πλευρές της λειτουργίας τους, την ίδια στιγμή που επιδιώκει να καλλιεργήσει κλίμα αποδοχής των συμπράξεων δημόσιου και ιδιωτικού τομέα ακόμα και στο περιεχόμενο της εκπαιδευτικής διαδικασίας. Κι όλα αυτά προς όφελος των ιδιωτικών κέντρων και ΜΚΟ που ανθίζουν στο χώρο της ειδικής αγωγής & εκπαίδευσης.

Οι πάροχοι (ιδιώτες) του προγράμματος                                                                                                                                                                                                         

     θα καθορίζουν δραστηριότητες εντός του ωρολογίου προγράμματος

     θα συναποφασίζουν!!!! για αυτές με το σύλλογο διδασκόντων του νηπιαγωγείου,

      θα δραστηριοποιούν  τις ΕΔΥ όπου υπάρχουν,  τα υποστελεχωμένα ΚΕΔΑΣΥ, τους συμβούλους εκπαίδευσης (ειδικής, γενικής και ειδικού εκπαιδευτικού προσωπικού) προκειμένου να εξασφαλίσουν την υλοποίηση ενός εξατομικευμένου προγράμματος που θα είναι απόρροια μιας αξιολόγησης που θα «έρχεται» από ιδιώτες. Και επειδή οι πάροχοι θα αξιολογούνται τακτικά για να παραμείνουν πάροχοι (να συνεχίζουν δηλαδή να παίρνουν ζεστό χρήμα), όλοι καταλαβαίνουν το πώς αυτό θα επηρεάσει την ίδια τη ζωή του νηπιαγωγείου

Από 1/1/2026 μέχρι 31/6/2026 που διαρκεί το πρόγραμμα οι γονείς μαθητών με αναπηρία που κρίθηκαν (με αυστηρά κριτήρια)  δικαιούχοι του κουπονιού, μπορούν να ζητήσουν από το δημόσιο νηπιαγωγείο που φοιτά το παιδί τους ΝΑ ΔΕΧΤΕΙ ΤΟΝ ΙΔΙΩΤΗ ΠΑΡΟΧΟ ΕΝΤΟΣ ΤΗΣ ΣΧΟΛΙΚΗΣ ΤΑΞΗΣ, ασχέτως εάν ο/η μαθητής/τρια υποστηρίζεται από όποια άλλη δημόσια δομή (δημόσια παράλληλη στήριξη, σχ. νοσηλευτή, ΕΒΠ. Η υποστήριξη του μαθητή θα βασίζεται στην αξιολόγηση του ΙΔΙΩΤΗ/ΠΑΡΟΧΟΥ ο οποίος θα ορίζει τη διαδικασία και το περιεχόμενο της παρέμβασης. Η εξέλιξη αυτή θέτει τις προϋποθέσεις για το ξήλωμα έως και την κατάργηση των ΚΕΔΑΣΥ, δίνει ζεστό χρήμα με συγκεκριμένα κριτήρια απορροφητικότητας σε ιδιώτες και ΜΚΟ. Το δημόσιο Ν/Γ  στενάζει κάτω από το βάρος μιας υποχρηματοδότησης που αποκτά ταξικότερο πρόσημο και νοηματοδοτεί την εκποίηση των μορφωτικών δικαιωμάτων των μαθητών με αναπηρία από την πολύ τρυφερή ηλικία που τα παιδιά εισέρχονται στο δημόσιο νηπιαγωγείο.                                                                                                                                                                  

Αντί να σχεδιαστεί κεντρικά με ευθύνη του κράτους η δημόσια και δωρεάν πρώιμη παρέμβαση σε δημόσιες δομές για όλα τα παιδιά χωρίς όρους και προϋποθέσεις,  αντί το ΥΠΑΙΘ να προσλάβει το αναγκαίο μόνιμο προσωπικό για την στελέχωση των ΚΕΔΑΣΥ, των ΕΔΥ και των δημόσιων Ν/Γ,  αντί να μειώσει τον αριθμό των μαθητών ανά τμήμα, «επιλέγει» την ιδιωτικοποίηση πλευρών της λειτουργίας του δημόσιου σχολείου και επεκτείνει τα ΣΔΙΤ από την κατασκευή των σχολικών κτιρίων έως την ίδια τη ζωή του  σχολείου.

ΣΕΠΕ & ΔΟΕ ΝΑ ΥΠΕΡΑΣΠΙΣΟΥΝ ΤΟ ΔΗΜΟΣΙΟ ΚΑΙ ΔΩΡΕΑΝ ΧΑΡΑΚΤΗΡΑ ΤΟΥ ΣΧΟΛΕΙΟΥ!  ΝΑ ΑΡΝΗΘΟΥΝ ΜΕ ΑΠΟΦΑΣΕΙΣ ΤΩΝ ΣΔ ΤΗΝ ΕΙΣΟΔΟ ΙΔΙΩΤΩΝ ΠΑΡΟΧΩΝ ΣΤΟ ΔΗΜΟΣΙΟ Ν/Γ.   ΝΑ ΠΑΛΕΨΟΥΜΕ ΟΛΟΙ ΜΑΖΙ ΓΙΑ:                                                                                                                                                                             

·       ένα δημόσιο και δωρεάν πρόγραμμα πρώιμης παρέμβασης με δημόσιους λειτουργούς που θα έχουν σταθερή σχέση εργασίας

·       δωρεάν παιδικούς και βρεφονηπιακούς σταθμούς για όλα τα παιδιά, χωρίς αποκλεισμούς και τροφεία, με μόνιμο προσωπικό

·       νηπιαγωγείο και δημοτικό με μικρότερο αριθμό μαθητών ανά τμήμα, μόνιμους εκπαιδευτικούς, σταθερές δομές υποστήριξης των αναγκών τους (ειδικά δημοτικά, νηπιαγωγεία, ΤΕ και αντίστοιχες δομές για όλες τις βαθμίδες εκπαίδευσης)

Ε.Σ.Ε.Θ.: Εκδρομή σε Νάπολη-ελληνόφωνα χωριά-Κάτω Ιταλία

 

ΕΝΩΣΗ ΣΥΝΤΑΞΙΟΥΧΩΝ ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΩΝ ΘΕΣΣΑΛΟΝΙΚΗΣ (Ε.Σ.Ε.Θ.)

enosisyntekp@gmail.com https://eseth2022.blogspot.com/

fb: Ένωση Συνταξιούχων Εκπαιδευτικών Θεσσαλονίκης

τηλ. Επικοινωνίας: 6976281776- 6979850143

………………………..…………………………………………………

1)

Ε.Σ.Ε.Θ. -ΕΚΔΡΟΜΗ ΣΤΗ ΝΑΠΟΛΗ -ΕΛΛΗΝΟΦΩΝΑ ΧΩΡΙΑ ΚΑΤΩ ΙΤΑΛΙΑ -ΕΝΔΕΙΚΤΙΚΟ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑ -ΚΟΣΤΟΣ  

ΑΜΕΣΗ ΔΗΛΩΣΗ ΕΝΔΙΑΦΕΡΟΝΤΟΣ ΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΗ ΑΝΑΓΚΑΙΟΥ ΑΡΙΘΜΟΥ. 

Συναδέλφισσες/οι, μετά από έρευνα -και συναντήσεις με ταξιδιωτικά πρακτορεία καταλήξαμε εισηγητικά να προτείνουμε για την ετήσια εκδρομή της ένωσης τη διοργάνωση της ετήσιας εκδρομής μας στο εξωτερικό στη ΝΑΠΟΛΗ και στα ΕΛΛΗΝΟΦΩΝΑ ΧΩΡΙΑ στην ΚΑΤΩ ΙΤΑΛΙΑ. Για να μπορέσουμε όμως να προχωρήσουμε στα επόμενα βήματα πρέπει άμεσα να δηλώσουν συμμετοχή όσες/οι ενδιαφέρονται. Ζητάμε να δείτε τα ενδεικτικά προγράμματα , το κόστος και μέχρι την επόμενη ΠΑΡΑΣΚΕΥΗ 20/2/ 2026 με τους γνωστούς τρόπους να δηλώσετε στο Δ.Σ. αν ενδιαφέρεστε και επιθυμείτε να πάρετε μέρος στη συγκεκριμένη εκδρομή.

Λεπτομέρειες για συγκεκριμένο πρακτορείο - πρόγραμμα -αλλαγές -τελικό κόστος κ.λ.π. θα δούμε μετά τη συγκέντρωση του απαραίτητου αριθμού.

Τα προγράμματα των πρακτορείων που επισυνάπτουμε είναι για να έχετε μία συνολικότερη εικόνα . Αυτό που εμείς προτείνουμε είναι με πλοίο 7 ημέρες με κόστος 550 ευρώ με πρωινό ή με ημιδιατροφή και κόστος 600 ευρώ

Δηλώσεις συμμετοχής με τους γνωστούς τρόπους:

μέιλ enosisyntekp@gmail.com, 

και στα τηλ. των μελών του Δ.Σ.: 6976281776 - 6974370512  – 6986026932  

6979850143- 6934342814 - 6972874135 -6973383879

Ε΄ ΕΛΜΕ Θεσ/νίκης: Γνήσιες συλλογικές συμβάσεις εργασίας εφόλης της ύλης για δημόσιο-ιδιωτικό τομέα. Αυξήσεις στους μισθούς, όχι άλλη κοροϊδία

 

Ε΄ ΕΛΜΕ Θεσσαλονίκης

Προξένου Κορομηλά 51

e.elme.thess@gmail.com

Θεσσαλονίκη, 4/2/2026

ΟΧΙ ΣΕ ΨΕΥΔΕΠΙΓΡΑΦΕΣ ΣΥΛΛΟΓΙΚΕΣ ΣΥΜΒΑΣΕΙΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΠΟΥ ΦΑΛΚΙΔΕΥΟΥΝ ΤΙΣ ΔΙΕΚΔΙΚΗΣΕΙΣ ΜΑΣ!

ΓΝΗΣΙΕΣ ΣΥΛΛΟΓΙΚΕΣ ΣΥΜΒΑΣΕΙΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΕΦ’ ΟΛΗΣ ΤΗΣ ΥΛΗΣ ΓΙΑ ΔΗΜΟΣΙΟ ΚΑΙ ΙΔΙΩΤΙΚΟ ΤΟΜΕΑ

ΟΧΙ ΑΛΛΗ ΚΟΡΟΪΔΙΑ! – ΑΥΞΗΣΕΙΣ ΣΤΟΥΣ ΜΙΣΘΟΥΣ! ΑΓΩΝΑΣ ΓΙΑ ΤΗ ΖΩΗ ΜΑΣ!

Με το νομοσχέδιο κοροϊδία για τις Συλλογικές Συμβάσεις που κατατέθηκε για συζήτηση στη Βουλή, με βάση οδηγίες της ΕΕ, με τίτλο «Εθνική Κοινωνική Συμφωνία για την Ενίσχυση των Συλλογικών Συμβάσεων Εργασίας», κυβέρνηση, εργοδότες και εργοδοτικός συνδικαλισμός επιχειρούν να εμφανίσουν ότι νομοθετούν υπέρ των εργαζομένων. Πανηγύριζαν η υπουργός Κεραμέως και ο ελεγχόμενος πλέον πρόεδρος της ΓΣΣΕ, που υπέγραψε μόνος του την συμφωνία, ότι θα αυξηθούν οι μισθοί των εργαζομένων και ότι διασφαλίζονται τα δικαιώματα και των εργοδοτών και των εργαζομένων(!)

Με τη συμφωνία αυτή, που έγινε πίσω από κλειστές πόρτες, διατηρούνται οι μνημονιακοί νόμοι, κύρια η δυνατότητα της κυβέρνησης να καθορίζει το ύψος του κατώτατου μισθού. Μεγαλώνουν τα εμπόδια για την υπογραφή ΣΣΕ σε μια επιχείρηση ή έναν κλάδο (υποχρέωση ηλεκτρονικού φακελώματος των σωματείων στο ΓΕΜΗΣΟΕ, υποχρέωση να τεκμηριώνουν πως η κλαδική ΣΣΕ δεν θίγει την ανταγωνιστικότητα της επιχείρησης). Εξαιρούνται από τις κλαδικές ΣΣΕ επιχειρήσεις που δηλώνουν ότι αντιμετωπίζουν «οικονομικά προβλήματα». Ανατίθεται στην γνωστή ΓΣΕΕ καθοριστικός ρόλος για τη διαμόρφωση και τη σύναψη κλαδικών ΣΣΕ. Η πολυπόθητη «εργασιακή ειρήνη» και η εθνική κοινωνική συμφωνία δεν είναι τίποτε άλλο από τη θωράκιση των εργοδοτικών συμφερόντων και το χτύπημα των εργατικών δικαιωμάτων από την κυβέρνηση του 13ωρου, του περιορισμού των απεργιών, της αέναης λιτότητας.

Η πολιτική της βαριάς λιτότητας στους μισθούς συνεχίζεται! Η κυβέρνηση με την κατάθεση του προϋπολογισμού για το 2026 στα πλαίσια του μεσοπρόθεσμου και του συμφώνου σταθερότητας με την ΕΕ, καθώς και της δημοσιονομικής πολιτικής λιτότητας προγραμμάτισε πρωτογενή πλεονάσματα που ξεπερνούν φέτος το 2% και θα επιφέρουν νέα δεινά για τους εργαζόμενους. Με βάση τις αντιλαϊκές δεσμεύσεις τους αποφάσισαν και τις δήθεν αυξήσεις - φιλοδώρημα που αντιστοιχούν σε 0,36 λεπτά την ημέρα και αφήνουν ανεπηρέαστους τους μισθούς πείνας. Δεν ανακοίνωσαν κανένα μέτρο για την ακρίβεια που γιγαντώνεται, ενώ συνεχίζουν να αρνούνται την επαναφορά του 13^ου και 14^ου μισθού και σύνταξης. Αυτής της ιστορικής κατάκτησης της εργατικής τάξης που μας είχαν κλέψει το 2013.

Τα στοιχεία της Eurostat αποκαλύπτουν τη σκληρή πραγματικότητα για τους μισθούς, ότι στην Ελλάδα είναι κατώτεροι από όλα τα κράτη - μέλη της ΕΕ, ακόμη και πίσω από τη Βουλγαρία, που μέχρι τώρα παρέμεινε ένα σκαλοπάτι κάτω από εμάς. Στην εκπαίδευση μιλάμε πλέον για μισθούς πείνας. Δραματική είναι η κατάσταση για τις/τους αναπληρωτές και νεοδιόριστες/ους που διορίζονται μακριά από το σπίτι τους. Η σκληρή πραγματικότητα των μισθών είναι αποκαλυπτική: ο μισθός μας, των 800 ευρώ των νεοδιόριστων με ΜΚ1, των 950 ευρώ στους αναπληρωτές, των 1.100 στη μεγάλη πλειονότητα των εκπαιδευτικών, αποτελεί μνημείο ντροπής για μια κυβέρνηση που θέλει να πείσει περί «κανονικότητας» και «τέλους» της κρίσης και των Μνημονίων. Οι εξαγγελίες τους για μειώσεις στη φορολογική κλίμακα το 2026, αποτελούν εμπαιγμό, όταν οι απώλειες στους μισθούς που βιώνουν οι εργαζόμενοι εδώ και 15 χρόνια, φτάνουν το 40%.

Η κυβέρνηση ισχυρίζεται ψευδώς ότι δεν υπάρχουν χρήματα για κοινωνικές δαπάνες, μισθούς και συντάξεις, ενώ βρίσκει δισεκατομμύρια για την «οικονομία του πολέμου», τις δυνάμεις καταστολής, τις μεγάλες επιχειρήσεις, τους εργολάβους, τα «λαμόγια» που αναλαμβάνουν με απευθείας αναθέσεις τα έργα του Δημοσίου και τις σκανδαλώδεις χρηματοδοτήσεις του ΟΠΕΚΕΠΕ. Βρίσκει 2,3 δισ. το 2026 για τους πολεμικούς εξοπλισμούς, στηρίζοντας τις πολεμικές εξορμήσεις του ΝΑΤΟ και της ΕΕ, όπως στην Ουκρανία. Στηρίζοντας τη γενοκτονία του Παλαιστινιακού λαού, διεξάγοντας συνεχώς κοινές στρατιωτικές ασκήσεις με το κράτος- δολοφόνο του Ισραήλ. Όλοι μας και όλα θυσιάζονται στο βωμό των υπερπλεονασμάτων, των επιταγών του κεφαλαίου και των οργάνων του (ΟΟΣΑ, ΝΑΤΟ , ΕΕ κλπ).

Η ΟΛΜΕ ΚΑΤΑΘΕΤΕΙ ΣΣΕ ΠΟΥ ΦΑΛΚΙΔΕΥΕΙ ΤΙΣ ΔΙΕΚΔΙΚΗΣΕΙΣ ΤΟΥ ΚΛΑΔΟΥ

Η πρόταση παρωδία ΣΣΕ που προωθεί η ΟΛΜΕ και εμφανίζεται ως απόφαση του 21^ου Συνεδρίου της ΟΛΜΕ από τις δυνάμεις του κυβερνητικού συνδικαλισμού (με φίμωμα των συνέδρων και πραξικοπηματικές διαδικασίες), και έχουν καταθέσει στην κυβέρνηση εν κρυπτώ από τον κλάδο, στο πνεύμα που απαιτεί ο ψευδεπίγραφος ν. 2738/1999, φαλκιδεύει τις πραγματικές διεκδικήσεις των εκπαιδευτικών και όλων των δημοσίων υπαλλήλων. Τίποτε δεν προσφέρουν προτάσεις νομοθετικού περιεχομένου ΣΣΕ που δεν συμπεριλαμβάνουν διεκδικήσεις για πραγματικές αυξήσεις στους μισθούς των δημοσίων υπαλλήλων. Αλλά και όσοι καταθέτουν προτάσεις ΣΣΕ παραβλέποντας σκόπιμα το αντεργατικό πλαίσιο του ν. 2738/99, όχι μόνο δε συνεισφέρουν στον αγώνα για να υπάρξουν γνήσιες ΣΣΕ και στο δημόσιο, αλλά καλλιεργούν και αυταπάτες στους εργαζόμενους και τους εκπαιδευτικούς.

Ο ν. 2738/99 τον οποίο επικαλούνται και απευθύνονται στην κυβέρνηση για ΣΣΕ, αποτελεί θεσμικό τερατούργημα με τις απαγορευτικές ρυθμίσεις που περιλαμβάνει για ελεύθερες και γνήσιες κλαδικές συλλογικές συμβάσεις εργασίας, ρητά απαγορεύει στην ΟΛΜΕ και στις άλλες ομοσπονδίες να διαπραγματεύονται και να είναι συνομιλητές στα κρίσιμα ζητήματα των αποδοχών (μισθών και επιδομάτων), των συντάξεων, του συστήματος προσλήψεων, των οργανικών θέσεων, αλλά αναγορεύει αποκλειστικό συνομιλητή την ΑΔΕΔΥ, χωρίς και στην ΑΔΕΔΥ να εκχωρεί ουσιαστικό ρόλο. Αφήνει στις ομοσπονδίες να μπορούν να συμμετέχουν μόνο για ειδικές συμβάσεις για επί μέρους θέματα (υγιεινής, ασφάλειας, επιμόρφωσης, αδειών, χρόνου εργασίας, μεταθέσεων, συνδικαλιστικά, κ.ά.) και για αυτές τις επιμέρους συμβάσεις, εάν δεν έχουν συζητηθεί από την ΑΔΕΔΥ. Ενάντια στις ψευδαισθήσεις ότι θα κερδίσουμε αυξήσεις και δικαιώματα, καταθέτοντας μια πρόταση ΣΣΕ, με διαπραγμάτευση σε ό,τι μας επιτρέπει ο ν. 2738/99 και ιδιαίτερα αυτήν την περίοδο που σχεδιάζουν την άρση της μονιμότητας των Δ.Υ., χωρίς πρόταση αγώνα, απαιτούμε την κατάργηση του ν. 2738/99 και ικανοποίηση των αιτημάτων μας που καλύπτουν όλες τις ανάγκες μας.

ΑΥΞΗΣΕΙΣ ΣΤΟΥΣ ΜΙΣΘΟΥΣ ΓΙΑ ΝΑ ΖΟΥΜΕ ΜΕ ΑΞΙΟΠΡΕΠΕΙΑ ΜΟΝΟ ΑΠΟ ΤΗ ΔΟΥΛΕΙΑ ΜΑΣ

Τέρμα πια στην κοροϊδία! Απαιτούμε να ζούμε με αξιοπρέπεια από τη δουλειά μας, χωρίς δεύτερη και τρίτη δουλειά, με ασφάλεια και όχι ελαστικές σχέσεις εργασίας. Διαμορφώνουμε αιτήματα και διεκδικήσεις που να ανταποκρίνονται στο ολοένα αυξανόμενο κόστος ζωής και απαιτούμε να μας δώσουν πίσω όλα όσα μας πήραν την περίοδο της κρίσης, μισθό, συντάξεις, ασφαλιστικά δικαιώματα, ωράριο. Μετά τις τεράστιες απώλειες του εισοδήματός μας την περίοδο της κρίσης και με την ακρίβεια να σπάει κόκκαλα, το αίτημα για 1.400 ευρώ καθαρά στο νεοδιόριστο/η (και ανάλογες αυξήσεις σε όλους), αλλά και για όλο το λαό, που είχε βάλει μπροστά το εκπαιδευτικό κίνημα από το 2000 και μετά, είναι αυτό που πρέπει να μπει πρώτο στις διεκδικήσεις μας ορίζοντας στοιχειωδώς την κάλυψη των πραγματικών μας αναγκών.

ΑΝΥΠΟΧΩΡΗΤΟΣ ΑΓΩΝΑΣ ΓΙΑ ΤΗΝ ΑΝΑΤΡΟΠΗ ΤΗΣ ΑΝΤΙΛΑΪΚΗΣ ΠΟΛΙΤΙΚΗΣ ΚΑΙ ΤΗΣ ΚΥΒΕΡΝΗΣΗΣ

ΔΙΕΚΔΙΚΟΥΜΕ ΓΝΗΣΙΕΣ ΣΥΛΛΟΓΙΚΕΣ ΣΥΜΒΑΣΕΙΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΕΦ ΟΛΗΣ ΤΗΣ ΥΛΗΣ

Οι εργαζόμενοι να πάρουμε την υπόθεση του αγώνα στα χέρια μας, μέσα από τα συλλογικά μας όργανα, τις ΓΣ, τα πρωτοβάθμια σωματεία, το συντονισμό τους, τις επιτροπές αγώνα, να γίνουμε η κοινωνική αντιπολίτευση, να οργανώσουμε ανυποχώρητο πολύμορφο απεργιακό αγώνα διαρκείας, να σταματήσουμε την υλοποίηση και το προχώρημα των αντιδραστικών σχεδίων και των απειλών τους!

• 1.400 € καθαρά πρώτος μισθός, αντίστοιχες αυξήσεις σε όλα τα ΜΚ! Τώρα επιστροφή 13^ου – 14^ου μισθού και σύνταξης.

• Γνήσιες Συλλογικές και Κλαδικές Συμβάσεις Εργασίας εφ’ όλης της ύλης. Κατάργηση του ν. 2738/99, παρωδία ΣΣΕ.

• Κάτω τα χέρια από τη μόνιμη και σταθερή εργασία.

• Πλήρης σύνταξη στα 30 χρόνια εργασίας (58 / άνδρες – 55 / γυναίκες). Τριπλασιασμός του εφάπαξ, στα όρια πριν την περικοπή του!

• Μείωση του διδακτικού ωραρίου! Να επανέλθει στα όρια του 2013!

• Όχι στην ακρίβεια - αισχροκέρδεια: κατάργηση ΦΠΑ βασικών ειδών/ενέργειας, πλαφόν τιμών!

• Να σταματήσουν οι διώξεις και τα πειθαρχικά!

Για το Δ.Σ.
Ο πρόεδρος        Η γραμματέας

Χρήστος Ζαγανίδης        Σοφία Στεφανίδου

Σύσκεψη συντονισμού για έναν μόνιμο ταξικό συντονισμό σωματείων, συλλογικοτήτων, συνδικαλιστ(ρι)ών, Κυρ. 15/2, 55μ