ΠΑΡΕΜΒΑΣΕΙΣ –ΚΙΝΗΣΕΙΣ –ΣΥΣΠΕΙΡΩΣΕΙΣ στο ΔΗΜΟΣΙΟ
http://paremvaseisdimosiou.blogspot.gr/ dimosio.paremvasis@gmail.com
NA MHN ΠΕΡΑΣΕΙ Η ΝΕΑ ΑΝΤΕΡΓΑΤΙΚΗ ΡΥΘΜΙΣΗ ΓΙΑ ΤΟΥΣ ΑΝΕΡΓΟΥΣ
Οι εργαζόμενοι/ες δεν είναι νούμερα!
Προστασία των ανέργων - Μόνιμη και σταθερή δουλειά, μαζικές προσλήψεις, αυξήσεις σε μισθούς και συντάξεις.
Την ώρα που η ακρίβεια μεγεθύνεται από την αισχροκέρδεια, την ασυδοσία των μεγάλων εταιρειών, την ανυπαρξία μέτρων και ελέγχου των τιμών, τα κέρδη τραπεζών, εταιρειών, χρηματιστηρίου ενέργειας εκτινάσσονται, ενώ οι μισθοί παραμένουν καθηλωμένοι (με την αγοραστική δύναμη να έχει καταποντιστεί κατά 60%) και οι ΣΣΕ είναι ανύπαρκτες, το Υπουργείο Εργασίας χτυπά και τους/τις ανέργους!
Για το 2025 τίθεται σε εφαρμογή πιλοτικά (άραγε θα επιλεγούν όσοι/όσες θα συμμετάσχουν στο πρόγραμμα και πώς; Ή θα είναι οριζόντια η εφαρμογή του;) το νέο επίδομα ανεργίας, που υλοποιείται ύστερα από μελέτη της ΔΥΠΑ σε συνεργασία με τον ΟΟΣΑ με τον προκλητικό τίτλο «Δουλειές για όλους». Οι αλλαγές στοχεύουν στον περιορισμό των δικαιούχων, αφήνοντας εκτός επιδόματος νέους εργαζόμενους ή με ευέλικτες μορφές απασχόλησης, δηλαδή τη μεγάλη πλειοψηφία και στη μείωση του επιδόματος για όσους/ες τελικά το δικαιούνται. Ιδιαίτερα οι μακροχρόνια άνεργοι είναι στους πρώτους που πλήττονται. Μάλιστα προβλέπεται και τιμωρητική διάταξη για όσους/ες αρνούνται τα κακοπληρωμένα και εκμεταλλευτικά “κίνητρα επανένταξης”.
Είναι η ίδια η ΔΥΠΑ όπου σε αγαστή συνεργασία με το τοπικό κράτος, την κυβέρνηση και τις επιχειρήσεις ενισχύουν την ανακύκλωση της ανεργίας προωθώντας επιδοτούμενα προγράμματα της ΕΕ - από τα λεφτά του λαού φυσικά και το λεγόμενο Ταμείο Ανάκαμψης- (ΕΣΠΑ, μακροχρόνιας ανεργίας, Voucher κλπ). Ενισχύουν την κακοπληρωμένη και χωρίς δικαιώματα ελαστική εργασία - δουλειά ακόμη και με 3μηνη σύμβαση - για τους τομείς κερδοφορίας όπως ο τουρισμός, με προγράμματα κατάρτισης και δεξιοτήτων (πράσινης ανάπτυξης, ψηφιακού - οικονομικού εγγραματισμού, τουρισμού, μαθητείας) κομμένα και ραμμένα στα “θέλω” των μεγάλων επιχειρήσεων και του ΣΕΒ. Η δουλειά με “τα φεγγάρια” που λανσάρει ως πλασιέ η ΔΥΠΑ δεν μπορεί να βαφτίζεται κοινωνική πολιτική τη στιγμή που η υποστελέχωση είναι στο κόκκινο και η κυβέρνηση αρνείται τις προσλήψεις, τις μονιμοποιήσεις χιλιάδων εργαζομένων στην Υγεία, Παιδεία, κοινωνικές υπηρεσίες. Μια πολιτική που έχει το αποτύπωμα της στις λίστες των ανέργων.
Προκαλεί το πόρισμα της έκθεσης στο οποίο βασίστηκε το πιλοτικό πρόγραμμα. Αναφέρει η έκθεση ότι στόχος είναι δοθεί κίνητρο για την επανένταξη στην αγορά εργασίας! Αποκρύπτουν φυσικά ότι στα μητρώα της ΔΥΠΑ υπάρχουν 815.000 άνεργοι εγγεγραμμένοι, που δεν λαμβάνουν κανένα επίδομα ανεργίας από τους οποίους 460.000 είναι μακροχρόνια άνεργοι! Αλήθεια, οι χιλιάδες άνεργοι που ΔΕΝ επιδοτούνται, παραμένουν άνεργοι γιατί δεν είχαν κίνητρο; Η ανεργία και η αθέατη όψη της (ελαστική εργασία, υποαπασχόληση), η έμμεση και άμεση καταλήστευση του εισοδήματος των εργαζομένων με απογείωση των κερδών του μεγάλου κεφαλαίου σηματοδοτούν τη σφοδρή ταξική επίθεση που εξαπολύουν, είναι αποτέλεσμα των αντεργατικών μέτρων και των στρατηγικών επιλογών του κεφαλαίου, όλων των κυβερνήσεων ΝΔ-ΠΑΣΟΚ-ΣΥΡΙΖΑ που οδηγούν τους εργαζομένους, τους νέους, τους ανέργους στην εξαθλίωση και στην εξόντωση.
- Τι προβλέπει συγκεκριμένα το πιλοτικό πρόγραμμα: Προϋπόθεση για την ένταξη στην τακτική επιδότηση ανεργίας είναι οι δικαιούχοι να έχουν συμπληρώσει 175 ημέρες ασφάλισης (από 125 ημέρες που ήταν μέχρι τώρα), ενώ εξακολουθεί να μην υπολογίζονται οι τελευταίοι 2 μήνες. Αυτή και μόνο η προϋπόθεση, θα αφήσει εκτός επιδόματος πολλές χιλιάδες δικαιούχους (κινδυνεύουν να μείνουν εκτός επιδόματος πάρα πολύ μεγάλες κατηγορίες εργαζομένων, όπως αναπληρωτές εκπαιδευτικοί, εκπαιδευτικοί εργαζόμενοι σε φροντιστήρια, συμβασιούχοι δήμων), καθώς ο αριθμός των εργαζομένων με επισφαλείς εργασιακές σχέσεις αποτελεί σχεδόν το 30% των συνολικού αριθμού των εργαζομένων. Παρά το γεγονός ότι η ανασφάλιστη μαύρη εργασία, οι ελαστικές εργασιακές σχέσεις και οι εποχικά εργαζόμενοι αποτελούν καθεστώς και κανονικότητα και αφορούν εργαζόμενες/ους που πλήττονται σφοδρά από την ακρίβεια και τους χαμηλούς μισθούς, τελικά είναι και εκείνοι που θα μείνουν εκτός επιδότησης!
- Εξαφανίζει το επίδομα μακροχρόνιας ανεργίας. Προϋπόθεση για να χορηγηθεί επίδομα ανεργίας για 24 μήνες πλέον (από 12 μήνες που ήταν μέχρι τώρα) είναι οι δικαιούχοι να έχουν 900 ημέρες ασφάλισης πριν τη λήξη ή τη λύση της εργασιακής σχέσης, χωρίς να λαμβάνονται υπόψη οι 2 τελευταίοι μήνες. Τελικά, ελάχιστοι άνεργοι θα δικαιούνται το επίδομα μακροχρόνιας ανεργίας, καθώς στην ουσία θα επιδοτείται η μακροχρόνια εργασία, μιας και αποτελεί μοναδική προϋπόθεση επιδότησης στο ρευστό επισφαλές εργασιακό τοπίο!
- «Ανταποδοτικότητα» και "ατομική ευθύνη" ο κεντρικός πυλώνας του προγράμματος
Η πρόταση για το επίδομα ανεργίας δίνει έμφαση στην ανταποδοτικότητα, στα χνάρια των αντίστοιχων πολιτικών που ακολουθούνται στην ασφάλιση, τις συντάξεις και τις παροχές υγείας. Με βάση αυτή τη λογική, όσοι/όσες είχαν υψηλότερες εισφορές θα λαμβάνουν και μεγαλύτερο επίδομα ανεργίας, ενώ αντίθετα εργαζόμενοι με χαμηλούς μισθούς και ασταθή εργασιακή σχέση, δηλαδή το μεγαλύτερο μέρος των εργαζομένων, θα λαμβάνουν λιγότερη στήριξη!
Το σύστημα ανταποδοτικότητας που προτείνεται οδηγεί σε διαφοροποίηση των παροχών βάσει ετών ασφάλισης και αποδοχών, ακόμα και εντός της ίδιας επαγγελματικής ομάδας. Έτσι, για παράδειγμα οι αναπληρωτές με μικρότερη προϋπηρεσία ή χαμηλότερους μισθούς, ιδιαίτερα νεότεροι στον κλάδο, θα βρεθούν σε ακόμη πιο δυσχερή θέση. Αντί για στήριξη, το σύστημα προωθεί διακρίσεις, δημιουργώντας ανισότητες μεταξύ των δικαιούχων. Με το "τυράκι" της εμπροστοβαρούς απόδοσης - δηλαδή αυξημένου επιδόματος τους πρώτους μήνες- επιχειρεί να δελεάσει μεγάλο αριθμό ανέργων, να δημιουργήσει συμμαχίες και να εμφανίσει ένα δυναμικό που να διεδικεί την εφαρμογή του, κατηγοριοποιώντας και διασπώντας τους ανεργους. Έτσι με αυτό το κομμάτι ανέργων και αφήγημα περί “οικειοθελούς συμμετοχής” στο πιλοτικό πρόγραμμα, να μιλήσει για νομιμοποίηση και δήθεν απαίτηση της εφαρμογής, λειτουργώντας ως πολιορκητικός κριός για την καθολική επέκταση του προγράμματος με τις οδυνηρές συνέπειες που αυτό θα έχει στην μεγάλη πλειοψηφία των ανέργων και ιδιαίτερα αυτών που έχουν τη μεγαλύτερη ανάγκη.
Την ίδια στιγμή, η ευθύνη μετακυλύεται από το κράτος και τους εργοδότες-κεφάλαιο στους εργαζόμενους/ες που δεν «κατάφεραν» να βρουν εργασία με υψηλές αποδοχές, πλήρη ασφάλιση και σταθερή εργασιακή προοπτική! Ο κυνισμός σε όλο του το μεγαλείο! Δε φτάνει που ψηφίζεται η μία φοροαπαλλαγή ή διευκόλυνση των μεγαλοεπιχειρηματιών και της εργοδοσίας μετά την άλλη, που απελευθερώνεται πλήρως η δυνατότητα υπερωριών και προωθείται εργασιακός μεσαίωνας, οι άνεργοι θα φορτωθούν την πολιτική της φτώχειας και της λιτότητας για το ύψος του επιδόματος που -αν τα καταφέρουν- θα λάβουν!
Καμιά εφαρμογή! Πλήρης προστασία των ανέργων.
Μόνιμη και σταθερή δουλειά για όλο το λαό!
Απαιτούμε:
· Μόνιμη και σταθερή δουλειά για όλους/όλες. Μόνιμοι διορισμοί σε όλα τα κενά. Μονιμοποίηση ΟΛΩΝ των συμβασιούχων που έχουν τουλάχιστον μία σύμβαση, Ακώλυτη μονιμοποίηση όλων των λεγόμενων δόκιμων. Εξίσωση αδειών μονίμων-αναπληρωτών, χορήγηση 9μηνης άδειας ανατροφής στις αναπληρώτριες εκπαιδευτικούς.
· Γενναίες αυξήσεις στους μισθούς. 1.200€ καθαρά κατώτατος μισθός και αντίστοιχες αυξήσεις σε όλα τα ΜΚ και Αυτόματη Τιμαριθμική αναπροσαρμογή. Να δοθούν τώρα 13ος και 14ος μισθός και σύνταξη! Επιστροφή του Μ.Κ. ΄16-΄17, κατάργηση της εισφοράς αλληλεγγύης. Επιστροφή όλων των απωλειών των μνημονίων, των προγραμμάτων σταθερότητας, της ακρίβειας, του πληθωρισμού και της εκτίναξη του τιμαρίθμου. Αφορολόγητο στα 12.000 ευρώ και 4000 για κάθε παιδί.
· Επίδομα ανεργίας, για όλο το διάστημα της ανεργίας, στους άνεργους και υποαπασχολούμενους, που να καλύπτει όλες τις ανάγκες μας, χωρίς όρους και προϋποθέσεις. Προσμέτρηση του χρόνου ανεργίας στα συντάξιμα χρόνια.
· Δωρεάν ιατροφαρμακευτική περίθαλψη όλων των ανέργων, κατάργηση του ορίου των ενσήμων για την σφράγιση των βιβλιαρίων
· Ελεύθερη χρήση των μέσων μαζικής μεταφοράς, ελεύθερη πρόσβαση σε κοινωνικά αγαθά γνώσης, ψυχαγωγίας και πολιτισμού.
· Να καταργηθεί ο ν. 2738/1999 φαλκίδευσης Συλλογικών Συμβάσεων και το ενιαίο μισθολόγιο-φτωχολόγιο. Γνήσια κλαδική ΣΣΕ εφ’ όλης της ύλης (μισθός, διορισμοί, περίθαλψη, ασφάλιση, κ.ά.).
· Όχι στην αξιολόγηση. Κατάργηση όλων των αντίστοιχων νόμων.
· Κατάργηση όλων των αντιασφαλιστικών νόμων. Πλήρη σύνταξη στα 30 χρόνια χωρίς όριο ηλικίας ή 58 για άνδρες και 55 για γυναίκες. Αυξήσεις στις συντάξεις. Επαναφορά του εφάπαξ στα προ κρίσης επίπεδα.
· Μέτρα ΤΩΡΑ ενάντια στην ακρίβεια. Ακύρωση των ιδιωτικοποιήσεων. Δημόσια αγαθά το ηλεκτρικό ρεύμα, το νερό, η ενέργεια, οι μαζικές μεταφορές και όλα τα κοινωνικά αγαθά για όλους. Δραστική μείωση των έμμεσων φόρων και αύξηση της φορολογίας του κεφαλαίου. Να μειωθούν οι τιμές στα βασικά είδη και ενέργεια. Κατάργηση ΦΠΑ, ΕΦΚ, ΕΝΦΙΑ, χρηματιστήριου ενέργειας.
· Διπλασιασμός των δαπανών για τα κοινωνικά αγαθά και όχι για το χρέος, τα πλεονάσματα και τους εξοπλισμούς. Δημόσια και δωρεάν υγεία και παιδεία για όλους.
· Ρήξη - Αποδέσμευση - Απειθαρχία στα νέα μνημονιακά Προγράμματα Σταθερότητας και την πολιτική της ΕΕ.
